實務筆記
委託工作坊前:一份實用的簡報清單
委託現場內訓時,簡報寫得越具體,講師越能帶入貴公司真實案例,而不是通用投影片。
一份好的工作坊簡報不需要很長,但要回答:學員職級、想改善的具體情境、現場能否使用真實表單或案例,以及一日結束後希望學員能立刻做什麼。
常見疏漏是只寫「加強溝通」或「提升專業度」。講師無法據此設計演練。改寫成「客訴升級時,前線與後勤如何交接」這類句子,課程才會落地。
也請註明場地限制:能否分組、有無白板、是否允許錄音。這些細節決定活動設計,比場地照片更重要。
若有內部講師或主管會共同帶領部分時段,請事先說明分工,避免當天現場搶話或內容重疊。